Вчора
Оновлення Кадрової Платформи №1 – з вас відповіді, від нас подарунки
Друзі, ваша думка для нас дійсно важлива! Пройдіть коротке опитування, а за чесні відповіді отримайте подарунок — 🎁 Універсальна енциклопедія «Обов'язкові документи з військового обліку & Графік відпусток – 2026: зразки та поради»
З 29 жовтня – нові правила для закордонних паспортів: продовжені документи більше не діють
Кабмін скасував тимчасовий порядок продовження дії закордонних паспортів і внесення до них відомостей про дітей. Відтепер кожен громадянин має оформити власний біометричний документ згідно з міжнародними стандартами
Про відстрочку через ЦНАП. Довідку до ТЦК до 04.11. Воєнний стан до 03.02.2026. «Загублений» наказ. Графік відпусток 🙋♀️ Ранковий кадровик від 04.11.2025
Коротко, структурно, зрозуміло розповідаємо про головні новини. Радимо кращі статті дня та даємо зразки документів. І трохи професійного гумору
03 листопада
У паперовій трудовій не вистачає одного запису: чи прийме ПФУ оцифровану книжку
Працівниця надає трудову книжку для внесення запису та оцифрування. Паперова трудова книжка містить всі записи з попередніх місць роботи, крім запису (07.2021 – 02.2022) про попереднє місце роботи до працевлаштування в нашу компанію. Чи треба нам попросити працівницю звернутись до попереднього роботодавця для внесення відсутнього запису, потім внести свій запис і після цього передати сканкопію до ПФУ? Чи можемо ми оцифрувати трудову книжку без одного цього запису з попереднього місця роботи (наприклад, якщо працівник не зможе зв'язатись з цим роботодавцем)? Чи можуть бути зауваження від ПФУ?
В Україні запровадили новий профстандарт за європейськими вимогами
У рамках реалізації HR-стратегії Державна митна служба продовжує втілювати європейські підходи до професійного розвитку персоналу. Важливим кроком у цьому напрямі стало затвердження професійного стандарту «Інспектор митний»
Пропустили наказ: як зареєструвати, якщо вже є наступний
Нумерація наказів починається з 1 + літерні позначення на початку кожного календарного року. Така нумерація ведеться для кожної групи наказів окремо. Як бути, якщо все пронумеровано, а потім виявилося, що один наказ пропустили. Тобто, є наказ, наприклад, 23-в від 12.06.2025, наступний 24-в від 14.06.2025, але між ними мав бути ще один наказ від 13.06.2025. Як бути у такому разі?
Як оформити відстрочку через ЦНАП – все, що потрібно знати
Уряд оновив правила оформлення відстрочок. Тепер документи можна подавати лише через «Резерв+» або у ЦНАПах. Натомість ТЦК більше не прийматиме нові заяви. Також запроваджується автоматичне продовження відстрочок, які підтверджуються через державні реєстри. У Мінцифрі розповіли про зміни у форматі питання-відповідь
Нові критерії для бронювання від Міноборони: кого визнаватимуть підприємством, важливим для економіки та оборони
Міністерство оборони затвердило нові критерії, за якими визначатимуть підприємства оборонно-промислового комплексу, авіабудівної та космічної галузей як такі, що мають важливе значення для національної економіки
Військовозобов’язаному працівнику виповнилося 60 років: дії роботодавця
Після досягнення 60 років у військовозобов’язаних чоловіків виникає логічне питання – що далі з військовим обліком? Чи потрібно йти до ТЦК, щоб знятися з обліку, чи роботодавець має направити працівника самостійно? З 2 жовтня 2025 року правила змінилися: тепер процедура виключення з військового обліку за віком стала набагато простішою. У мінікурсі розповідаємо, які саме потрібно виконати роботодавцю, коли працівнику виповнюється 60 років, як правильно зробити відмітку у списках обліку та чи потрібно чекати на підтвердження від ТЦК
Нові Критерії критичності підприємств для бронювання працівників
На сайті Черкаської ОВА опубліковано доопрацьований проєкт розпорядження про зміну Критеріїв критичності. Документ пропонує нову редакцію правил, за якими підприємства, установи й організації визнаватимуться важливими для забезпечення потреб територіальних громад області в особливий період
Відпустка за шкідливі умови праці: чи враховується лікарняний і відпустка у зв’язку з вагітністю та пологами
Чи зараховується період тимчасової непрацездатності та період відпустки у зв'язку з вагітністю та пологами до стажу, що дає право на щорічну додаткову відпустку за «шкідливість» та «особливість»?
До 4 листопада викладачам і науковцям потрібно подати довідку про посаду та ставку в ТЦК
Зміни Постанови №560 не скасовують необхідність викладачам та науковцям подати в ТЦК довідку про займану посаду за основним місцем роботи та розмір частки ставки під час оплати праці. Це треба зробити до 04 листопада 2025 року
Не забудьте до 05.11 подати до ТЦК повідомлення про зміну облікових даних
Якщо у вас на підприємстві у жовтні були зміни в облікових даних працівників, то у листопаді до ТЦК та СП слід подати про це повідомлення (додаток 4). Зробити це варто не пізніше 5 листопада 2025 року
